Het beleidsplan 2026-2030 'samen bouwen aan duurzame relaties', kan je opvragen via mail info@fzovl.be

Het beleidsplan van FZO is het resultaat van een collectieve inspanning om de fundamenten te leggen voor de toekomst van onze organisatie en de gemeenschappen die we bedienen. In deze tijden van snelle veranderingen, sociale diversiteit en groeiende maatschappelijke uitdagingen, is het van essentieel belang om bruggen te bouwen. Bruggen tussen mensen, tussen groepen en tussen verschillende gemeenschappen. Dit beleidsplan is daarom niet enkel een richtinggevend document voor onze organisatie, maar ook een uitnodiging om samen te werken, te verbinden en te versterken.

De kracht van FZO  ligt in onze overtuiging dat diversiteit een positief gegeven is. Het bouwen van duurzame relaties tussen mensen, het creëren van netwerken van solidariteit, en het versterken van de onderlinge verbondenheid zijn de drijfveren van FZO. Wij geloven in de kracht van dialoog en wederzijds respect als basis voor het verbinden van gemeenschappen die niet alleen functioneren, maar ook floreren.

FZO wil actief bruggen slaan tussen verschillende groepen en gemeenschappen, zowel lokaal als breder in de maatschappij. We willen ruimte bieden voor inclusie, samenwerking en het bevorderen van wederzijds begrip.

Onze ambitie is helder: samen bouwen aan een samenleving waarin iedereen zich gezien, gehoord en ondersteund voelt. Dit doen we door actief in te zetten op projecten en initiatieven die het samenhorigheidsgevoel versterken en mensen dichter bij elkaar brengen, ongeacht hun achtergrond of situatie.

Wij danken iedereen die bij heeft gedragen aan het ontwikkelen van dit beleidsplan en kijken uit naar de paden die voor ons liggen. Samen kunnen we de bruggen bouwen die nodig zijn voor een betere, meer verbonden toekomst.

Als slot wil ik iedereen van harte bedanken voor de jarenlange inzet en vertrouwen.

FZO team en bestuur